tst2, Я работаю в сфере 1С (я 1С-специалист, не путать с просто программистом). Вилка ЗП по нашему городу от 10 тыс на начальном уровне без знаний и опыта (как правило работа во франче) и примерно до 70-100 тыр на крупном предприятии (где будет уже штат 1С-ков). Франч вкладывает в спеца деньги повышая его квалификацию, т.к. тогда он (спец) может выполнить больше сложных задач и работать с крупными клиентами и на крупных внедрениях. Но просто прогер 1С никому как правило не нужен, нужен именно специалист (методист по учету и программист в одном флаконе) вот как раз такие и ценятся. И чем больше разделов учета (бюджетный учет, зарплата, хоз расчет и т.д.) ты знаешь, тем больший круг главных бухгалтеров тебя знает.
Добавлено через 1 минуту
Цитата:
Сообщение от tst2
без расширения круга знакомств и деловых связей
|
А как без деловых связей? Без деловых связей можно сунутся на крупное предприятие, но свою квалификацию по учету подтвердить все равно придется. Потому что никто не захочет платить большие деньги человеку, о которого косвенно будет зависеть учет предприятия.