Я-ж там по-русски написал? Что непонятно? А ещё людей учить лезешь.
Всё, что ты расписал, это выполняют кадровые специалисты. Это ты видел.
Работа руководителя, вижу, за гранью твоего понимания. Эт уж сам почитай, какие функции выполняет зам. по кадрам. Ну и социальные вопросы. Кратко - это всё нематериальное на производстве.
Вижу что по русски-но с еврейским уклоном,как еще руководил?
И сняли за что?
Да Кадровик наш тоже был замом.и по соц вопросам .
Вася75, руководить людьми - это добиваться от них выполнения интересов предприятия. При этом делать вид, что ты сочувствуешь их проблемам, кредитам и тёщам, но тем не менее гнуть свою линию. У каждого рабочего свои проблемы. У предприятия - свои. Но решить собственные проблемы можно только решив проблемы предприятия. Рабочие, как правило, это не понимают.
Вася75, руководить людьми - это добиваться от них выполнения интересов предприятия. При этом делать вид, что ты сочувствуешь их проблемам, кредитам и тёщам, но тем не менее гнуть свою линию. У каждого рабочего свои проблемы. У предприятия - свои. Но решить собственные проблемы можно только решив проблемы предприятия. Рабочие, как правило, это не понимают.
Ну вот уже интересней.
Если над Руководителем стоит сверху Работодатель(Хозяин)-то он гнет точно свою линию-давай прибыль любой ценой. Нет на выход.
Если Работодатель сам руководит-то гнет рабочих.
По мне так все угнетенные в той или иной мере,да того гнет Государство.
Вот и крутимся.
Вася75, руководить людьми - это добиваться от них выполнения интересов предприятия. При этом делать вид, что ты сочувствуешь их проблемам, кредитам и тёщам, но тем не менее гнуть свою линию. У каждого рабочего свои проблемы. У предприятия - свои. Но решить собственные проблемы можно только решив проблемы предприятия. Рабочие, как правило, это не понимают.
Наконец-то хоть что-то начинает проклёвываться.)) А за так называемыми "интересами предприятия" скрываются интересы нескольких лиц, имеющих с этого большущие деньги, в зависимости от размаха. Личные интересы там и больше ничего.
Добавлено через 2 минуты
Цитата:
Сообщение от yklon
еще раз доказывает эффективность частного управления имуществом. Так и живем.
Эффективность заключается в социальной стабильности, но не в мордобое за место в школе.
Добавлено через 5 минут
Цитата:
Сообщение от Pulkins_
Рабочим лучше, однозначно. По крайней мере, в нынешнее время.
С этого места, пожалуйста, поподробнее. Без приколов, так как я тоже так считаю. Рабочим быть менее подло.
Добавлено через 2 минуты
Цитата:
Сообщение от Pulkins_
друзей у меня, настоящих, раз-два и обчёлся.
Давай дружить! А то у меня раз... и всё! Только я часто говорю в глаза то, что может сказать только друг)
__________________ Когда искореняют зло - не нужны никакие приговоры. Друг человечества с шатостию нравственных оснований есть людоед человечества.
https://russian.rt.com/russia/news/3...dnichestvo-cru
Обсуждали уже или нет? Вы тут так много пишите, что сложно уследить.
Какие мысли, мало платили или сколько не плати, всё равно там больше дадут? Я вот думаю, что идейные на такие должности уже давно не попадают, слишком неудобные для руководства.
__________________
http://histrf.ru чистый исторический интернет
Когда искореняют зло - не нужны никакие приговоры. Друг человечества с шатостию нравственных оснований есть людоед человечества.
Комбинированный вид
