Политика 16

[Pulkins_]

Сообщение от soulmaster

Да пожалуйста, сокращай. Только про выходное пособие тогда не забудь. А это не мало. И в большинстве случаев его хватает на то время, которое требуется для поиска нового рабочего места.

Совершенно верно.

Можно добавить:
- чтобы официально объявить сокращение, нужно направить обоснование в органы власти;
- уведомить сокращаемого работника за 2 месяца;
- если у работника иждивенцы, то при наличии других у него специальностей этого предприятия, обязан его перевести, а сократить другого;
- если у работника кредиты, выданные под поручительство предприятия, решить вопросы с банком;
- если сокращенный работник в течении 4-х месяцев, не найдет другую работу, через суд обязаны восстановить.
И это еще не полны перечень проблем руководства с сокращением. Поэтому официальные сокращения почти никто не объявляет.
А неофициальные, когда людям говорят писать заявления и они пишут - эт да, такого добра хватает.