начинают просматривать чужие зарплаты. Жутко бесит.
Зато начальники ох как любят зарплату рабочих считать))))
Ох как их бесит если рабочий много заработал за месяц, а то что работы выполнено не мало, они это ни учитывают. Не положено рабочему много зарабатывать, тем более больше начальника, мы это уже проходили не один раз, заработал больше, чем получает начальника цеха - значит надо расценки порезать, не гоже это холопу больше барина получать)))
Тут видимо спор бесполезен, каждый смотрит на жизнь со своей колокольни.
__________________ Все, о чем я пишу, является результатом моего личного опыта. Я говорю и делаю то, что хочу,
а вот принимать это или нет — ваше личное дело.
Зато начальники ох как любят зарплату рабочих считать))))
Ох как их бесит если рабочий много заработал за месяц, а то что работы выполнено не мало, они это ни учитывают. Не положено рабочему много зарабатывать, тем более больше начальника, мы это уже проходили не один раз, заработал больше, чем получает начальника цеха - значит надо расценки порезать, не гоже это холопу больше барина получать)))
Тут видимо спор бесполезен, каждый смотрит на жизнь со своей колокольни.
Если начальник данное свойство показывает- то он не далекий начальник. Чем лучше работают его подчиненные- тем больше его премия по факту выполненных работ. Зарплата пусть у рабочих больше, по факту больше начальник получит и главбух. Только вот рабочим мотивацию рушить не надо.
__________________
http://histrf.ru чистый исторический интернет
Комбинированный вид
