lis, как мог, я пытался донести, что оценить работника умственного труда трудно при собеседовании. А всякой шушеры с дипломами выше крыши. Потому предприниматели на высокооплачиваемые должности ищут кадры среди знакомых, а не на бирже труда. На бирже труда ищут тех, кто будет выполнять тупую работу, кто заткнет дырку в штатном расписании.
Комбинированный вид
